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跨界传媒文化(北京)有限公司

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招聘职位 工作地区 学历要求 工作经验 截止日期 招聘人数

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跨界传媒文化(北京)有限公司 | 招聘分析

说明:以下数据由当前正在招聘的职位统计而来,方便求职者了解企业当前招聘概况,不构成其他参考意义。

工资情况

  • 4500-5999 占了22.5% 22.5%
  • 3000-4999 占了19.8% 19.8%
  • 2000-2999 占了18% 18%
  • 8000-9999 占了12.1% 12.1%

经验要求

  • 1-2年 占了54.5% 54.5%
  • 3-5年 占了41.2% 41.2%
  • 8-10年 占了3% 3%

学历要求

  • 本科 占了42.5% 42.5%
  • 大专 占了41.8% 41.8%
  • 高中 占了5.1% 5.1%
  • 中专 占了4.5% 4.5%

跨界传媒文化(北京)有限公司 | 公司介绍

企业性质
其他
企业规模
50-100人
所属地区
北京

跨界传媒文化(北京)有限公司是 一家拥有自主传播平台的专注为客户品牌形象包装、整合营销传播提供服务的专业化、国际化传媒机构。 凭借在 政府公关、大型活动、危机处理、影视创作、文化创意产业项目策划及运营 等方面的雄厚实力,跨界与国内外多家知名企业 、政府机构及社会公益性组织形成了良好而深入的合作关系。 秉持担当执行、鼎新的价值观念,跨界为客户提供了 叁亚旅游推介会、药都亳州假药危机公关、金沙江国际漂流节、首创地产第五大道——新丝路“丽课”模拟比赛、恒信钻石 I DO 品牌包装、同方知网年度公关、合生创展整合营销策划、中荷合作项目常年公关、中国工美大师优秀作品展、首届中国手机设计大赛 等 一大批高质量的,独具个性的产品,并以此表达一种具有社会责任感和道德水准的值得信赖的观点。 作为中国“公共传媒”理念的倡导者和践行者,跨界正在倾力整合拥有“公共话语权”的各类资源。 跨界策划运作的 “福田杯——首届中国手机设计大赛”和电视节目《不可不看――中国知识产权经典案例解读》已成为业界品牌。 跨界就是要跨越观念、超越自我。跨界希望与拥有各种资源优势的部门及有识之士合作。基本目标 1. 不断推动客户价值目标的实现。 2. 人力资本不断增值的目标与财务资本增值的目标同等重要。 3. 成就文化创意大潮中最具竞争力的国际化、专业化传媒品牌。性格烙印 志存高远、脚踏实地;禀性灵慧,想像超凡; 胸襟明朗,大家举止;重诺守约,君子风范。
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